根据《2020年校级引才引智国际合作培育项目结项检查通知》要求，经“自愿参评、形式审查、专家评审”，现将2020年校级引才引智国际合作培育项目（第一批）结项评审结果公示如下：序号项目类型项目负责人评审结果1“111计划”培育项目王利民通过结项评审，予以拨付剩余50%资助经费2“外专百人计划”培育项目董世民3郭小强4国际交流一般培育项目姚建涛5赵延治6陈月娥7焦体峰8谷建民9许哲峰10刘浩然公示时间为2022年12月9日...
根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《燕山大学2022年人才招聘计划》，经相关学院学术委员会、党政联席会以及学校研究，拟录用张志文等2人到我校工作，现公示如下：序号姓名性别学位博士毕业学校专业接收单位人才类别是否安置配偶工作1张志文男博士吉林大学机械设计及理论车辆与能源学院车辆工程系骨干教师否2张静女博士哈尔滨工业大学航空宇航制造工程专业机械工程学院机械设计系骨干教师否公示期自即日起7个工...
各党委：根据学校党委《基层党委书记抓基层党建工作述职评议考核实施细则（试行）》（燕大党字〔2021〕23号，见附件1），结合《秦皇岛市2022年度党组织书记抓基层党建工作考核实施方案》等文件要求，现就做好我校2022年度基层党委书记抓基层党建工作述职评议考核工作通知如下。一、撰写述职报告2022年度述职评议考核工作围绕全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习宣传贯彻党的二十大精神，贯彻落实新时代党的建设...
各党委：根据《秦皇岛市2022年度党组织书记抓基层党建工作考核实施方案》要求，结合学校工作实际，现就做好我校2022年度党支部书记述职评议考核工作通知如下。一、述职评议考核方式由各党委组织实施，可以采取现场述职、书面述职等方式进行。离退休党委根据自身实际，结合党员身体情况，采用灵活多样的形式进行。二、述职评议考核内容重点围绕贯彻落实党中央、省委和学校安排部署，突出强化政治功能和党支部书记履行职责情况，...
各党委、校属各单位：为全面了解各中层单位党政领导班子运行情况和处级领导干部履职情况，持续推进新时代高素质专业化干部队伍建设，依据《燕山大学中层单位党政领导班子和处级领导干部考核工作实施办法（试行）》（燕大党字〔2022〕25号，见附件1），现就做好2022年度中层单位党政领导班子和处级领导干部考核工作通知如下。一、考核期和考核对象（一）考核期为2022年度。（二）考核对象为党政群团机构、教学单位、科研教辅机构...
各党委：按照2022年度学校干部考核工作部署，参照《燕山大学中层单位党政领导班子和处级领导干部考核工作实施办法（试行）》（燕大党字〔2022〕25号），结合工作实际，现就做好2022年度科级领导干部考核工作通知如下。一、考核期和考核对象（一）考核期为2022年度。（二）考核对象为由学校发文聘任的科级领导干部，以及由产业集团党委发文聘任的具有干部身份的学校事业编制和人事代理编制的校属企业内设机构干部（以下统称“科...
根据《关于校级国际合作基地培育项目中期检查的通知》精神，有5个学院提交了申请，经“材料初审、现场答辩、专家评审”，现将中期检查结果公示如下：机械工程学院校级国际合作基地培育项目——应用动力学联合创新基地通过中期检查，予以拨付剩余50%资助经费。公示时间为2022年12月6日至2022年12月12日。公示期限内如有异议，可以通过电话或电子邮件方式向国际合作处反映。联系人：齐璐电话：8078052邮箱：qilu@ysu.edu.cn...
各相关学院和教师：教育部第九届高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）申报工作已经开始，为深入学习贯彻落实党的二十大精神，提高奖励申报质量，现组织我校相关教师参加教育部高校科研成果奖（人文社科）申报经验交流会。一、时间及形式时间：2022年12月10日-11日形式：线上直播二、主讲内容1.申报评审表填写规范和注意事项；2.成果引用、转载、采纳情况、学术影响、社会效益和获奖情况等各项支撑材料的收集整理；3.专著...
各相关单位：近日，教育部办公厅发布了《教育部办公厅关于第九届高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）申报工作的通知》（附件1），现予转发。省教育厅实行限额申报，申报指标待下达后予以公布，学校将根据申报情况，择优推荐。拟推荐的项目将在学校网站公示10天。请相关单位对申报成果的政治性、学术性进行审查，并组织学院学术委员会对本单位的申报成果进行推荐排序，于2023年2月14日前将相关材料交至社科处。联系电话...
校属各单位：为贯彻落实河北省教育厅《关于印发河北省教育系统冬春火灾防控工作方案的通知》（冀教安【2022】34号）要求，加强全校风险防控和隐患治理，避免发生各类火灾事故，结合学校实际，特制定《燕山大学冬春火灾防控工作方案》，请认真贯彻落实。 燕山大学安全稳定（生产）工作领导小组办公室 ...
