校属有关单位：根据教育厅转发《关于开展2023年度高层次留学人才回国资助申报工作的通知》（冀人社函[2023]20号）精神，现将有关事项通知如下：一、资助重点围绕加快建设世界重要人才中心和创新高地，聚焦自主创新能力提升和关键核心技术突破，服务国家重大战略和经济社会发展需要，以具有明显创新能力的青年科技人才为重点，遴选支持一批高水平留学回国创新人才。重点支持人工智能、集成电路、先进制造、生命健康、生物育种、...
校属相关单位：为做好2023年春季学期研究生“三助”聘用工作，现通知如下：根据学校校院两级管理体制改革总体规划，研究生“三助”聘用工作的权责整体下放给各用人单位，有关岗位设置、人员聘用等环节由用人单位负责，聘用费用全部由用人单位承担（博士研究生助管工资1000元/月、硕士研究生助管工资720元/月）。用人单位将聘用结果报送人力资源处备案，并按要求每月底报送考勤（注：本学期首次考勤日期不得早于2月18日）。请各...
校属相关单位：根据全国博士后管委会办公室《关于开展2023年度博士后创新人才支持计划申报工作的通知》（博管办〔2023〕38号）精神，现就2023年度博士后创新人才支持计划（以下简称“博新计划”）申报工作有关事项通知如下：一、项目内容“博新计划”结合国家实验室等重点科研基地，瞄准国家重大战略、战略性高新技术和基础科学前沿领域，遴选一批应届或新近毕业的优秀博士，进入国内博士后设站单位从事博士后研究工作，给予每...
相关报考人员：根据《燕山大学2021年公开招聘工作人员公告》相关安排，拟对学校办公室职员（岗位代码010），党委宣传部职员（岗位代码011），教务处职员（岗位代码012），大学科技园/技术转移中心职员（岗位代码013），大学科技园/技术转移中心、机械工程学院、电气工程学院、经济管理学院职员（岗位代码014）和图书馆专技（岗位代码015）进行面试，请以上岗位进入面试的人员按时参加面试（详细名单见2022年12月29日燕山大学网...
相关教职工：根据秦皇岛市住房公积金管理中心《关于2023年住房公积金缴存基数调整的通告》及《关于申请调整住房公积金个人缴存比例的通知》（燕大人字〔2022〕23号）相关规定，经学校研究，拟调整2023年在职教职工住房公积金缴存基数及部分职工个人缴存比例，具体说明如下：一、调整人员范围1.调整缴存基数2023年1月在职在岗教职工。2.调整个人缴存比例根据《关于申请调整住房公积金个人缴存比例的通知》精神，申请调整缴存比例...
根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《燕山大学科研编制管理暂行规范（试行）》，经省人力资源和社会保障厅批准，燕山大学2023年拟面向社会公开招聘博士学历科研编制人员1人。现将有关事项公告如下：一、招聘单位基本情况燕山大学是河北省人民政府、教育部、工业和信息化部、国家国防科技工业局四方共建的全国重点大学，河北省重点支持的国家一流大学和世界一流学科建设高校，北京高科大学联盟成员。源于哈尔滨工...
根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《燕山大学2022年人才招聘计划》，经相关学院学术委员会、党政联席会以及学校研究，拟录用刘才溢等3人到我校工作，现公示如下：序号姓名性别学位博士毕业学校专业接收单位人才类别是否安置配偶工作1刘才溢男博士燕山大学机械设计及理论机械工程学院冶金机械系优秀人才C类否2邹成业男博士大连理工大学计算机应用技术信息科学与工程学院软件工程系优秀人才C类否3高珺女博士西安...
各位博士后研究人员：根据中国博士后科学基金会文件要求，现开展2023年度中国博士后科学基金资助申报工作，详细通知如下：一、第73批中国博士后科学基金面上资助请于2023年3月27日前登录中国博士后网站“中国博士后科学基金管理信息系统”，按照《2023年度中国博士后科学基金资助指南》（详见附件）的要求及时申报，并在线提交（不需报送纸质材料）。因系统到期关闭，逾期不予办理。二、中国博士后科学基金第5批特别资助（站前...
为进一步完善科学基金人才资助体系，充分发挥科学基金引进和培养人才的功能，吸引海外优秀青年人才回国（来华）工作，根据国家自然科学基金委员会设立的2023年国家自然科学基金优秀青年科学基金项目（海外）项目指南，燕山大学诚意满满、求贤若渴，诚邀海外优秀青年人才依托燕山大学申报海外优青项目，详细如下：一、学校简介燕山大学是河北省人民政府、教育部、工业和信息化部、国家国防科技工业局四方共建的全国重点大学，河...
校属相关学院：根据高层次人才聘用合同和学校工作安排，拟对各类高层次人才进行年度/中期/聘期考核，详细通知如下：一、考核对象及成果期限与学校签订《“燕山学者”聘用合同》、《燕山大学引进高层次人才聘用合同》以及按照《燕山大学高层次人才引进与培养暂行规定》（燕大校字[2016]97号）聘任满一年及以上的高层次人才（具体名单将逐一发送相关学院）。考核成果自签订聘用合同起，至2022年12月31日止。二、考核内容重点考核...
